Друкувати цей розділ
Практичне заняття по темі 3
4 Питання для роздумів, повторення й аудиторного контролю
- Переконайтеся, що ви розібралися в сутності людини в різних теоріях, а також у сутності поняття «людина – індивід – особа – особистість – індивідуальність»?
- Розкрийте суть моделі «Вікно Джогарі».
- Які п’ять основних особистісних факторів впливають на ефективність лідерства? Охарактеризуйте їх.
- Як впливає когнітивний стиль на ефективність лідерства?
- Охарактеризуйте найбільш відомий вам метод визначення когнітивних відмінностей. Чому мислення і схильність до рішень – два атрибути, що оцінюються Індикатором типів Майерс-Бріггс, – найбільш властиві ефективним лідерам?
- Які види інтелекту за класифікацією Говарда Гарднера ви знаєте? Які види інтелекту є більш важливими для лідера? Чому?
- Чи існує взаємозв’язок між власними цінностями і лідерством? Аргументуйте свою точку зору.
- Розкрийте суть поняття «установка», виділивши складові її компоненти. Назвіть та охарактеризуйте відомі вам теорії установок людини по відношенню до самого себе.
- Охарактеризуйте відомі вам типи лідерства за характером взаємодії із членами команди.
- Переконайтеся, що ви розібралися в особливостях стилів лідерства, запропонованих К. Левіним, а також Е. Дженінгсом і В. Френчем. У яких випадках доречно застосування того чи іншого стилю керівництва. Наведіть приклади.
- Розкрийте розуміння вами типів лідерства за статусом.
- Доповніть висвітлені в темі правила успішного лідерства власним. Аргументуйте свою точку зору.
- Переконайтеся, що ви розібралися із принципами успішного лідерства. Який із них, на ваш погляд, буде основоположним у вашій майбутній діяльності, а який ви намагатиметесь уникати?
- Які тренди управління визначають напрями розвитку сучасних бізнес-лідерів?
- Які суспільні виклики формують, на ваш погляд, новий тип лідерства? Як вони впливають на суть лідерства?
- Розкрийте зміст основних складових розвитку особистості людини, які максимально сприяють активізації внутрішнього лідерського потенціалу.
- Чим обумовлений розвиток здібностей лідера до міжособистісної взаємодії?
- Розвиток яких індивідуальних, інтелектуальних та моральних лідерських якостей передбачають сучасні тенденції в управлінні?